“从明天开始,一个单子接到手,首先公司会抽一部分作为公司的抽成。
这是公司的平台抽成,也是必须要这么做的。
按照我制定的抽成规矩,一个单子我们公司抽成一定份额。
抽成以后,就直接下发给小组的组长,也就是三哥你和周开友两个人。
但是,也并不限于只有你们两个。以后,如果公司做大了,肯定还会有别的棒棒儿团体过来加入进来的。
到时候,可能会有三组,四组或者更多的小组。这是必然的阶段,所以我们要提前准备好。
再有一个,一个单子接过来是多少钱,仅限于我们的业务员,还有我和三哥还有耗儿鱼我们晓得,就没得必要往下传了。
这对于公司来说,是非常重要的。按照我的想法,一个单子公司会抽成百分之十五。
然后,下面的小组组长拿到单子,至于你们怎么抽成这个需要你们自己来商量。
等于是,公司成了一个专门的接单公司,接到单子以后直接外包给你们。
你们拿自己那一份抽成以后,再把剩余的钱给下面的兄弟伙去分。”
刘淼的想法很简单,三水人力社从成绩开始,就是一个平台,接单的平台。
而这个平台,所需要做的就是接到单子以后拿走该拿的介绍费。
等于说是一个中介,但是又和中介有一些差别。
当然了,公司抽成了,他刘淼的抽成就不会有了。
至于下面组长的抽成,这个需要商量才行的。不过总的来说,就是以棒棒儿群体为基础,直接发展这个人力社。
然后,用人力社这块招牌去社会上接单。如此一来,接到的单子反馈他本身还有这群棒棒儿。
作为一个有过成功经验的人来说,刘淼做这些东西还是比较轻松的。
而接下来,一旦人力社成功搞定,就需要一大批的基础棒棒儿人员,和能够拿到单子的业务员。
老实说,如果你这么计算的话,其实一个单子拿过来,有很大一部分就被层层扣掉了。
你比如一个十万块钱的单子,首先业务员会拿走百分之三的提成就是三千块,这是他应得的这笔钱。
还剩九万七,这笔钱公司要扣除百分之十五的费用就是一万三千八百五。
剩下的八万三千多块钱,才是下面人员能够拿到的钱。
并且,这笔钱还不是全部,作为小组的组长,会有一个额外的提成,所以下面的人能够拿到的可能只有七万多。
这番话,朱老三算是听明白了。只见他抽了一口烟,然后有点担忧的看了一眼刘淼。
“三水,如果这样搞的话,那么作为棒头儿拿到的抽成是不是要减少?”
“没得错三哥,这个是必然的,棒头儿作为小组组长,肯定有额外的抽成。
但是,不可能有原来的百分之十那么多了。三哥你想一下,以后单子只会越来越多
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